8月11日下午，外国语学院在E304会议室召开学工例会暨巡察整改工作推进会，学院全体辅导员参加会议。会议由院党委副书记刘传迅主持。

会议就近期毕业生就业、留校学生安全、校友风采展宣传动员和迎新工作做具体研究部署。会议强调，要扎实推进2026届毕业生就业工作，把毕业生就业摆在突出位置，强化“全员参与、全程指导、全面服务”工作机制。要精准摸排毕业生就业意愿、求职进度与实际困难，建立一人一档、一生一策帮扶台账；要主动拓展就业渠道，积极对接优质用人单位，精准推送岗位信息；强化就业指导服务，引导学生树立正确就业观、择业观，多措并举提升就业成功率与就业质量。要积极开展校友风采展征集宣传工作，以高度责任感做好校庆130周年与院庆50周年校友资料征集与风采展示。广泛发动师生、联络校友，全面收集优秀校友事迹、成长经历与工作成就，充分展现学院办学成果与育人成效。要精心准备2026级新生迎新工作，确保入学服务暖心有序。 做好新生迎新方案、工作流程、责任分工，要坚持安全、有序、温馨、高效原则，细化迎新各环节安排，做好咨询引导、报到注册、宿舍入住、家校沟通等工作，为新生快速融入校园、开启大学生活提供坚实保障。

会上，刘传迅传达了学校党委巡察反馈意见及学院巡察整改工作方案中涉及学生工作的具体任务清单。会议对照反馈问题，结合学院学生工作实际，对当前整改进度进行了全面梳理，重点分析了在思想政治教育、学风建设、支部党建工作、辅导员队伍建设及就业服务等关键环节存在的短板与不足。

会议要求，要从严从实抓好巡察整改落地，规范党员发展基础工作。对入党积极分子“一人一袋”档案规范建设进行再强调、再部署、再推动。要求严格按照标准规范，逐项完善材料、补齐短板、规范流程，做到底数清、材料齐、管理严、责任明，切实把党员发展基础工作做细做实做规范，以巡察整改实效提升学院党建工作标准化、规范化水平。要持续强化辅导员队伍建设，严明工作作风与纪律要求。全体辅导员要坚守育人初心，强化责任意识、服务意识、底线意识，做到在岗在位在状态、尽心尽责尽全力；要深入学生、贴近学生、服务学生，及时掌握学生思想动态、学习生活情况与实际需求；要严守工作纪律、廉洁纪律、生活纪律，以严的基调、实的作风、硬的担当，切实履行好教育管理服务职责。要以此次巡察整改为契机，建立健全长效机制，不断提升学生和党建工作的规范化、科学化水平，切实推动学院学生和党建工作高质量发展。（撰稿：邓汉卿；审核：刘传迅 徐华胜）